Abogados de reclamaciones médicas en Barcelona

Los accidentes laborales y las enfermedades profesionales (y también aquellas que no lo son, pero se prolongan en el tiempo impidiendo a una persona estar en condiciones de trabajar) se han convertido en unos de los grandes protagonistas del Derecho Laboral de los últimos años.

De hecho, en nuestro bufete contamos con un equipo especializado de abogados de reclamaciones médicas en Barcelona que ha prestado su servicio a numerosos clientes.

¿Cuándo hablamos de un accidente laboral según la ley?

Lo primero que tienes que saber para tener claro si puedes reclamar a tu empresa una indemnización, es que un accidente laboral es toda lesión corporal sufrida por un trabajador con motivo o consecuencia directa del desempeño de su actividad profesional. Así lo establece el Artículo 156 de la Ley General de la Seguridad Social (LGSS) en España. 

Por eso, se consideran accidentes laborales:

• Los ocurridos en el lugar de trabajo.
• Los sucedidos durante el desplazamiento hacia o desde el trabajo (accidente «in itinere»).
• Los accidentes que tienen lugar fuera del centro de trabajo, desarrollando tareas laborales encomendadas por el empresario (accidente “en misión”).
• Los accidentes laborales derivados de enfermedades contraídas en el entorno de trabajo, siempre que exista un nexo causal entre la enfermedad y la actividad desempeñada.

No se consideran accidentes laborales aquellos provocados por negligencia grave del trabajador, fuerza mayor extraña al trabajo o conductas dolosas (acciones intencionadas para causar daño).